廣東省近日發(fā)布了2013年企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)。中新網(wǎng)記者梳理發(fā)現(xiàn)，截至9月26日，全國(guó)已有14個(gè)省(區(qū)、市)發(fā)布了2013年的企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)。其中，甘肅基準(zhǔn)線(xiàn)最高，達(dá)17%，廣東基準(zhǔn)線(xiàn)最低，為10.5%。
近日，廣東省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布通知，提出廣東企業(yè)今年調(diào)整工資的工資指導(dǎo)線(xiàn)基準(zhǔn)線(xiàn)為10.5%，上線(xiàn)(警戒線(xiàn))為16%，下線(xiàn)為4%。
據(jù)了解，企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)是政府根據(jù)當(dāng)年經(jīng)濟(jì)發(fā)展調(diào)控目標(biāo)，向企業(yè)發(fā)布的年度工資增長(zhǎng)水平的建議。企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)沒(méi)有強(qiáng)制性，但可作為工資集體協(xié)商依據(jù)。工資指導(dǎo)線(xiàn)分為基準(zhǔn)線(xiàn)、下線(xiàn)以及上線(xiàn)。基準(zhǔn)線(xiàn)是指企業(yè)工資平均增長(zhǎng)幅度;上線(xiàn)也可稱(chēng)為預(yù)警線(xiàn)，是指企業(yè)工資增長(zhǎng)允許達(dá)到的最高幅度;下線(xiàn)是企業(yè)工資增長(zhǎng)應(yīng)達(dá)到的最低幅度。企業(yè)可結(jié)合自身實(shí)際參照不同指導(dǎo)線(xiàn)調(diào)整企業(yè)的工資增長(zhǎng)水平。
中新網(wǎng)記者梳理發(fā)現(xiàn)，截至9月26日，包括廣東省在內(nèi)，全國(guó)已有14個(gè)省(區(qū)、市)發(fā)布了2013年的企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)。在這14個(gè)省(區(qū)、市)中，工資指導(dǎo)線(xiàn)基準(zhǔn)線(xiàn)最高的是甘肅，為17%;基準(zhǔn)線(xiàn)最低的是廣東，為10.5%。
統(tǒng)計(jì)顯示，在這14個(gè)地區(qū)中，除了福建省未設(shè)定上線(xiàn)外，山東的上線(xiàn)最高，為22%，上海和廣東的上線(xiàn)最低，均為16%;而下線(xiàn)最高的是甘肅、四川和吉林，同為7%，最低的是寧夏，為零增長(zhǎng)。(中新網(wǎng))